歯科衛生士 募集要項

歯科衛生士の方には、専用チェアを用意しており、一人ひとりに専用のインスツルメントもあります。また、歯科助手と歯科衛生士の方の仕事をはっきりと区分しているため、歯科衛生士本来の仕事である歯周病治療、予防歯科、メインテナンスなどの業務に専念できます。

このように当院では、歯科衛生士の方の業務をきちんと定め、自分の仕事に集中してスムーズに進められる環境を整えています。

当院は進行状態の異なる歯周病の症例数が多く、歯周病治療技術の習得に役立つ環境です。また、一人ひとりの患者さまを専任の歯科衛生士が担当しているため、再診時もその患者さまの病状の把握がしやすいというメリットがあります。

患者さまのプライバシーを重んじる考えから、当院は個室で診療を行います。この個室診療と担当制とが相まって、衛生士と患者さまのコミュニケーションがとりやすい環境です。そのため、患者さまとの信頼関係を深めながら、やりがいを持ってお仕事に励んでいただけるものと思います。

スタッフはお互いに仲が良く、当院には助け合いながら仕事をする雰囲気ができています。シフトも、スタッフ同士で相談しあっています。

スタッフの親睦を深める目的で、歓送迎会を随時行っているほか、月に一度のミーティングの後では、お茶菓子を食べながら楽しく雑談に興じたりもします。ミーティングでは、治療や医院の問題をスタッフ一同で真剣に話し合い、それが終われば楽しくやる。このようなメリハリをつけることが大切だと考えています。

できるだけ長期間に渡って勤務をしていただきたいと考えているため、福利厚生の制度を充実させています。

社会保険を完備していることはもちろん、産休・育休制度も整っており、復帰後はお子さまが小さい時にはパートで、その後は正社員に復帰するといったご相談も可能です。

正社員は週休２～３日のシフト制勤務ですが、ご家庭の状況なども考慮しながら、スタッフ全員でシフトを調整しています。また、残業はほぼゼロであり、スタッフ間で協力しあうため有給取得率もほぼ100％です。

勤務は21時半までですが、21時過ぎには仕事が終わって退勤できることがほとんどです。早く退勤になったからといって、お給料がひかれることもありません。

最寄駅から２分と交通の便が良いことも長く働きやすいポイントになるのではと思います。

シフト制の勤務体制のため、一人ひとりのニーズに合わせた働き方を選択できる職場です。

より多くの収入を得たい方は、月４回の日祝出勤をして、日祝出勤手当の5,000円を含めて、月収を29万円～にすることも可能です。（正社員の場合）

その一方で、幼いお子さまのいる方は、お子さまが小さいうちはパートで、お子さまが大きくなったら時間や日数を増やしたり、正社員に復帰したりというプランの選択も可能です。